疫情襲來，看這兩家公司如何應對生活和生產
4月5日下午，江蘇協鑫硅材料科技發(fā)展有限公司硅料事業(yè)部副總裁曹潔、江蘇中能硅業(yè)科技發(fā)展有限公司副總經理劉輝來到住所，看望滯留在徐州的300多名內蒙古、樂山兩基地實習員工。同時，雖然是假期，但這兩家公司的生產仍滿負荷運轉。
3月28日以來，徐州發(fā)現多例新冠肺炎病毒陽性感染者。作為保利協鑫重要的產業(yè)基地，江蘇中能公司、協鑫硅材料公司等企業(yè)在做好疫情防控的同時，保證員工生活需求，實現生產順利運轉。
疫情襲來，他們想盡辦法保證生產
3月30日零點一刻，正在忙著調度生產人員的協鑫硅材料公司運行車間主任黃淑玉手機鈴聲突然響起：“主任，俺家所在的和平上東小區(qū)剛剛實施封閉管理，從現在開始出不了大門了，今天我們還有一個風機要保養(yǎng)哩。這可怎么辦？”聽得出來，電話那頭的員工袁波很是焦急。
“不要急，你盡快了解一下小區(qū)里還有沒有其他同事，只要健康碼和體溫無異常，按照政府的規(guī)定，我們企業(yè)員工可以正常住廠上班。我這就去行政開具生產證明，然后去接你們。”放下電話，黃淑玉來到公司行政值班室。
凌晨1：30，履行完疫情防控手續(xù)，帶著公司證明，黃淑玉出現在和平上東小區(qū)門口。
將袁波、劉翔、蔣燕鵬、蔣育祥4名員工順利接到公司，一番安頓后，黃淑玉看了一下時間，凌晨2：30。
疫情期間，徐州實施部分區(qū)域封控管理模式，員工上下班、物資采購、物流保障等面臨斷檔，給正常的生產運行帶來嚴峻挑戰(zhàn)。
江蘇中能檢測中心老員工薛晶晶夫妻倆都在中能院內上班，由于疫情影響學校停課，雙方父母都在老家無法來徐州。小區(qū)實施封閉式管控后，在遵守疫情防控政策下，薛晶晶索性和愛人、孩子都搬到了公司居住。
“這里24小時冷熱水，洗漱用品、飲水機、空調和wifi等一應俱全，我們倆安心上班，孩子在公寓上網課。每日三餐還可以自由選擇各式花樣的飯菜，公司還定時做核酸檢測，比在家里省心多了?！毖Ьдf。
3月31日，江蘇中能僅檢測技術中心就有24名員工第一時間主動申請留宿公司，保障生產連貫性。不僅如此，顆粒硅分廠、后處理分廠、生產二分廠、還原工段、檢維修工段……各單位200多名管理和生產員工紛紛加入“留宿大軍”。
據悉，為保障企業(yè)正常生產運營和產業(yè)鏈供應鏈安全，保利協鑫徐州基地1500多名員工吃住在公司。
困難面前，盡最大努力保障員工基本生活
疫情期間，協鑫集團董事長朱共山多次調度徐州產業(yè)基地抗疫保產情況，并反復強調，創(chuàng)業(yè)32年來的實踐表明，員工是推進協鑫創(chuàng)新與奮進的最大財富，搞好企業(yè)生產運營的前提是，必須確保所有員工及家人的健康安全。
“一定要盡最大努力，不惜一切代價，全方位保障住廠員工的基本生活?！北＠麉f鑫聯席首席執(zhí)行官蘭天石表示。
一時間造不出這么多間宿舍。怎么辦？
3月30日上午，30多位部門經理、車間主任、主管相繼搬離他們住了多年的公寓，帶著被褥或在辦公室打地鋪、或與員工一起睡會議室“大通鋪”。據統(tǒng)計，協鑫硅材料公司一線管理人員主動將宿舍讓給一線員工，包括部門經理、車間主任及主管在內的284人在公司各區(qū)域打起了地鋪。公司常務副總經理胡建喜介紹，要為一線員工騰地方，一定要讓員工們安心休息，放心工作。
“留宿工廠、堅守崗位的員工，都是協鑫的功臣，協鑫不會忘記大家，一定要在精神上、物質上、生活上多多給予激勵?！眳f鑫集團執(zhí)行總裁胡曉艷說。
協鑫硅材料公司行政部門啟動了應急預案，多渠道購置嶄新被褥1200套，全部發(fā)放給因疫情留廠的員工，并為他們精心準備了洗衣機、空調、晾衣架、飲水機、洗漱用品等生活“標配”，緊急采購了1000件棉襖，每天還配送新鮮水果、牛奶等生活物資。每天一大早，由公司餐廳廚師連夜趕制的376份營養(yǎng)早餐，會準時送到江蘇中能廠外公寓。
4月2日，行政部門又采購來100斤蘋果、100斤沃柑、100箱桶裝方便面，還有數十款餅干零食等，經過消殺、分類、裝包后，分發(fā)到江蘇中能廠內公寓每位員工的床頭。
堅守“疫”線，生產開足馬力
在江蘇中能，此次住廠人員由黨員干部帶頭，管理人員、班組長、骨干員工等“精兵強將”組成，既當防疫“勤務兵”，又當生產“保障員”，誓要打贏“戰(zhàn)疫情、保生產”這場“雙線戰(zhàn)役”。
“為了避免交叉感染的風險，對沒有取得上崗證的四川、內蒙古學員進行賓館隔離。流化床、合成裝置內操、外操，以及叉車、班長等分廠骨干人員全部留宿公司，當務之急就是要保證顆粒硅的生產?！苯K中能顆粒硅分廠技術員陸敬義說。
在協鑫硅材料公司生產制造部輔料計劃高級專業(yè)經理王余量，每天跟進幾百種輔料和備件使用周轉天數；主料計劃專業(yè)經理康凱一刻不停地監(jiān)控單晶多晶的主料庫存情況；人事行政部和生產制造部統(tǒng)計住宿員工的人數，安排員工食宿；人事行政部、安環(huán)部每天統(tǒng)計一線員工的急需藥物，通過各種渠道幫助員工購買……
朱共山說，不退縮、敢擔責，或許就是這場疫情下，保利協鑫徐州生產基地“疫”線堅守者最直接的精神體現。目前，作為光伏全產業(yè)鏈的保利協鑫能源控股有限公司旗下的這兩家企業(yè)堅持“兩手抓，兩手硬”，確?？挂弑．a雙勝利，目前兩家企業(yè)正開足馬力，所有裝置滿負荷生產，產銷兩旺。
